底薪6500的情况下，三天三倍工资怎样算？
台州市刑事律师
2025-06-14
三天三倍工资应按月薪÷21.75×3×3计算。依据《劳动法》，不按规定支付加班费，企业将面临法律处罚，且损害员工权益。
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