17岁试用期无工资可依法维权。根据《劳动法》，试用期应支付工资，不支付违法。不及时处理，可能影响你的合法权益，甚至造成经济损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫试用期无工资，常见处理方式有协商、投诉、仲裁。可先与公司协商，无果则向劳动部门投诉，必要时申请劳动仲裁，根据具体情况选择最佳方式。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫试用期无工资需维权。具体操作：1. 与公司协商，明确表达工资诉求；2. 若协商无果，收集证据如合同、考勤记录，向劳动监察大队投诉；3. 仍无法解决，可申请劳动仲裁，提交相关证据，等待裁决。
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